晚育者多3个月产假，你歇了吗

问：最近在家带孩子无聊，翻看《河南省人口与计划生育条例》发现晚婚晚育者可多享受假期，特别是晚育者可多休3个月产假。请问真的实行了吗？规定是不是形同虚设呀？

答：确实有此规定。现行的《河南省人口与计划生育条例》第三十三条规定：国家机关、社会团体、企业事业单位职工，实行晚婚（即男二十五周岁、女二十三周岁以上结婚为晚婚）的，除国家规定的婚假外，增加婚假18天；实行晚育的，除国家规定的产假外，增加产假3个月，给予其配偶护理假一个月；婚假、产假、护理假期间视为出勤。

不过，由于法规的宣传和执行不到位，导致这些规定形同虚设。计生部门应严格依法监督各类企事业单位对政策的落实情况，帮助群众维护自身权益；对违犯条例、拒绝落实奖励政策的单位进行处罚。